Eksekutif Sumber Manusia
2 weeks ago
1. Memastikan pengiraan gaji, cuti tanpa gaji, elaun dan bayaran lebih masa mengikut polisi dan prosedur yang telah ditetapkan oleh syarikat.
2. Menyusun semua dokumentasi yang berkaitan dengan senarai gaji.
3. Menyediakan laporan gaji dan memo berkaitan gaji untuk kelulusan pihak pengurusan.
4. Menyelesaikan isu dan menjawab soalan berkaitan gaji.
5. Menyediakan dokumentasi dan memo pembayaran berkanun.
6. Muat naik fail ke dalam sistem.
7. Sediakan borang EA dan e-mel kepada semua kakitangan.
8. Menyediakan dan mengisytiharkan borang 8D.
9. Mentadbir berkaitan bonus tahunan dan kenaikan.
10. Menyediakan perkiraan berkenaan pembayaran pampasan kepada kakitangan yang diberhentikan.
11. Mengemaskini rekod kedatangan kakitangan bagi pembayaran gaji setiap bulan.
12. Membuat dan mengemaskini fail peribadi kakitangan.
13. Menjaga dan mengemaskini data base kakitangan
14. Mengikut setiap arahan pegawai atasan dari masa ke semasa.
**Job Types**: Full-time, Permanent, Contract
Contract length: 12 months
**Salary**: RM1,800.00 - RM2,200.00 per month
**Benefits**:
- Dental insurance
- Flexible schedule
- Maternity leave
- Meal allowance
- Opportunities for promotion
- Parental leave
- Professional development
Schedule:
- Monday to Friday
Supplemental pay types:
- Attendance bonus
- Overtime pay
- Performance bonus
Ability to commute/relocate:
- Bandar Sri Permaisuri: Reliably commute or planning to relocate before starting work (required)